Atenție: executarea codului JavaScript este dezactivată în browserul dvs. S-ar putea să nu puteți răspunde la toate întrebările din acest sondaj. Vă rugăm să verificați parametrii navigatorului dumneavoastră web.

Evaluarea satisfacției angajaților UTM

Stimați colegi!

Universitatea Tehnică a Moldovei este interesată de perfecționarea proceselor de ordin intern și de îmbunătățirea calității locurilor de muncă ale angajaților. 

În acest context este elaborat un sondaj care vine să evalueze satisfacția angajaților și datorită răspunsurilor oferite de Dstră putem depista locurile slabe în activitatea Universității. Nici un răspuns nu va fi trecut cu vederea, însă deciziile vor fi luate pe baza răspunsurilor majoritare.

Vă îndemnăm să participați la sondaj!

Acest sondaj este anonim.

Înregistrarea răspunsurilor la sondaj nu conţine nicio informaţie de identificare despre respondent, cu excepţia cazului în care o întrebare din sondaj a cerut în mod explicit aceasta.

Dacă aţi utilizat un cod pentru a avea acces la acest sondaj, vă asigurăm că informaţiile referitoare la acest cod nu vor fi stocate împreună cu răspunsurile. Acestea sunt gestionate într-o bază de date separată şi vor fi actualizate numai pentru a indica dacă aţi finalizat sau nu sondajul. Nu există nicio modalitate de a corela codul dumneavoastră cu răspunsurile date la întrebările din sondaj.

Date de intrare

Selectați facultatea/subdiviziunea

Selectați Departamentul FET

Selectați Departamentul FEIE

Selectați Departamentul FCIM

Selectați Departamentul FTA

Selectați Departamentul FIMIT

Selectați Departamentul FUA

Selectați Departamentul FCGC

Selectați Departamentul FIEB

Selectați Departamentul FD

Selectați Departamentul FSASM
Selectați Departamentul FMV
I. Date inițiale

1. La ce categorie de angajați Vă atribuiți?

2. De cât timp sunteți angajat al UTM?

II. Perspectiva Universității

3. Cunosc planurile operative ale Universității pentru anul curent

4. Informația despre activitățile din cadrul Universității se furnizează în timp util

5. Cunosc rezultatele obținute de Universitate în ultimul an

6. Consider că am un loc de muncă stabil

7. Consider că Universitatea trebuie să atragă atenție la:

III. Stilul de conducere al conducătorului nemijlocit

8. Este binevoitor și amabil cu subalternii

9. Pune în discuție activitățile curente și cele de perspectivă

10. La locul de muncă primesc sarcini clare, bine definite care corespund postului

11. Permanent obțin feedback referitor la activitatea realizată

12. Consider, că conducătorul trebuie să atragă atenție la:

IV. Climatul psihologic

13. În colectiv se atestă un climat psihologic favorabil

14. Colegii întotdeauna sunt gata să acorde ajutor

15. În Universitate este aprobat un stil de comunicare respectuos

16. Conducătorul și colegii recunosc succesele și realizările mele

17. Sunt afectat de stres la locul de muncă

18. Colegii vin doar cu critici constructive

19. Uneori sunt nevoit sa depun eforturi pentru a suplini lipsa de responsabilitate a unor colegi

20. Consider că trebuie de modificat:

V. Condițiile de activitate

21. Locul de muncă este utilat cu tehnică, ustensile necesare și mobilier comod

22. Locul de muncă este luminat suficient de bine

23. Pentru activitate am nevoie și de:

VI. Salarizarea

24. Salarizarea se realizează în termenele prestabilite

25. Componentele salariului sunt transparente și clare

VII. Conținutul activităților la locul de muncă

26. Consider munca pe care o realizez interesantă

27. Consider munca pe care o realizez creativă

28. Consider că munca pe care o realizez contribuie la autoexprimarea personală

29. Pentru a ridica nivelul de satisfacție activitatea trebuie modificată prin:

VIII. Posibilitatea de creștere profesională

30. Mi se oferă posibilitate să iau decizii referitor la activitatea mea personală

31. Universitatea oferă posibilități pentru creștere profesională

32. Propunerile mele sunt auzite de conducere și implementate

33. Pentru a-mi crește nivelul de profesionalism am nevoie de:

IX. Avansarea în carieră

34. Cunosc treptele de avansare în carieră

35. Pot avansa doar dacă găsesc limbă comună cu conducătorul

36. Sunt informat despre posibilitățile de creștere în carieră în cadrul Universității

37. Pentru avansarea în carieră am nevoie de:

X. Sugestii și propuneri

38. Sugestii și propuneri

 
Închide